崗位職責(zé)：1、建立健全公司內(nèi)部核算的組織、指導(dǎo)和數(shù)據(jù)管理體系，以及核算和財(cái)務(wù)管理的規(guī)章制度。2、組織編制并落實(shí)公司融資計(jì)劃、財(cái)務(wù)預(yù)算、利潤(rùn)計(jì)劃、財(cái)務(wù)計(jì)劃、成本計(jì)劃、經(jīng)營(yíng)分析等各方案。3、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)活動(dòng)管理、會(huì)計(jì)核算、稅務(wù)籌劃管理、應(yīng)收賬款、預(yù)收賬款等往來(lái)賬款的管理，監(jiān)督資金收入的合法及完整性，提高資金利用率。4、建立資產(chǎn)管理制度，保障公司資產(chǎn)的正常管理。5、參與公司重大經(jīng)營(yíng)決策活動(dòng)，積極思考并提出相關(guān)執(zhí)行意見(jiàn)。6、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)人員的團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作，組織部門(mén)成員按要求完成各項(xiàng)工作任務(wù)指標(biāo)。任職要求：1、年齡32歲-40歲，男女不限。財(cái)經(jīng)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷，同崗位8年以上工作經(jīng)驗(yàn)，中級(jí)以上職稱(chēng)。2、具備優(yōu)秀的財(cái)務(wù)分析能力，具備良好的邏輯思維能力、溝通能力、組織管理能力和表達(dá)能力。3、熟悉辦公軟件和財(cái)務(wù)軟件。4、有集團(tuán)財(cái)務(wù)管理、高新企業(yè)、工程裝飾行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。