【薪資待遇】
1.月薪4000-8000，定期調(diào)薪；
2..五險一金+帶薪休假+豐富團隊活動+實體獎勵+節(jié)日福利（每逢特殊假日，送上特殊福利）；
3.專業(yè)帶薪培訓體系：集團成立培訓中心，為每名員工提供成長培訓；
4.晉升空間廣闊：提供管理和專業(yè)兩條晉升通道；
5.豐富多彩的員工活動：太太會議、戈壁徒步、員工聚餐、假日晚會、趣味運動會，優(yōu)秀員工表彰大會、素質(zhì)拓展，團建活動等等；
6.年輕化工作環(huán)境氛圍：公司員工人均年齡30歲；
7.公司住宿。

【崗位職責】
1.遵紀守法，認真執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度；
2.做好傳幫帶，加強學習，提高自身業(yè)務操作及責任心；
3.做好現(xiàn)場收發(fā)領(lǐng)存工作，確保實相符；
4.做好現(xiàn)場6S管理工作；
5.工作認真負責，禮貌待人，具有服務意識。

【崗位要求】
1.從事過倉庫或財務工作經(jīng)驗優(yōu)先考；
2.熟悉電腦基本操作，會使用office辦公軟件，有用友軟件操作經(jīng)驗優(yōu)先；
3.自主學習及責任意識強，能吃苦耐勞；